為壓緊壓實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，推動企業(yè)從被動接受監(jiān)督向主動開展風(fēng)險隱患自查自糾轉(zhuǎn)變，建立企業(yè)風(fēng)險隱患常普常新工作機制，近日，寧波市安委會出臺《關(guān)于督促生產(chǎn)經(jīng)營單位加強安全生產(chǎn)風(fēng)險隱患自查自糾和報告工作的通知》，從三個方位發(fā)力求突破。

一是從主體責(zé)任方位發(fā)力求自律。重點推動企業(yè)依法設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)、配備安全生產(chǎn)管員人員，建立健全風(fēng)險隱患排查治理制度，為風(fēng)險隱患自查自糾提供必要條件；推動企業(yè)圍繞“人、物、環(huán)境、管理”等要素，定期開展風(fēng)險隱患自查自糾，重點行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)每季不少于1次；推動落實隱患整改，重大風(fēng)險隱患及時向負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門報告，并做好“五落實”措施；推動企業(yè)應(yīng)用行業(yè)部門提供的風(fēng)險普查工具。

二是從監(jiān)管責(zé)任方位發(fā)力強督促。將企業(yè)是否落實必要條件、是否開展自查自糾、是否報告重大風(fēng)險隱患、是否閉環(huán)整改問題（ “四個是否”）納入日常監(jiān)管重要內(nèi)容；強化執(zhí)法措施，企業(yè)未落實“四個是否”的，一律從嚴(yán)查處，限期未完成整改的，一律予以行政處罰，涉嫌犯罪的依法刑事移送；加強誠信激勵約束，企業(yè)自查自糾和報告工作納入安全生產(chǎn)誠信評價體系。

三是從制度建設(shè)方位發(fā)力保長效。重點建立重大風(fēng)險隱患“曬日志”機制，梳理關(guān)鍵節(jié)點及工作要求，提升管控治理規(guī)范化、專業(yè)化、數(shù)字化水平；建立執(zhí)法監(jiān)管“四色圖”機制，明確風(fēng)險分級標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建紅橙黃藍(lán)“四色圖”模型，分級分類差異化精準(zhǔn)監(jiān)管；深化問題發(fā)現(xiàn)處置閉環(huán)機制，運用一體化數(shù)字智管平臺，將重大風(fēng)險隱患納入市、縣安委會綜合問題庫，必要時納入黨政機關(guān)整體智治系統(tǒng)問題庫，確保重大問題閉環(huán)解決。