“大副同志：您好！歡迎您即將成為本公司的一員，為了使您上船后能順利開展船舶安全和防污染管理的各項工作,今天由指定人員負責對您進行上船前公司的SMS職責熟悉培訓。” 寧波永正海運有限公司指定人員潘萬才，開著網(wǎng)絡視頻，不緊不慢地操作著鼠標，對公司新聘的大副同志進行模擬遠程培訓操作。

    2014年3月21日，永正海運新編制研究的關于船員遠程教育培訓系統(tǒng)正開始進入初步試驗階段，寧波海事局船舶處領導及象山縣各航運公司主管觀摩了此次培訓試驗。

    遠程教育培訓系統(tǒng)，是利用現(xiàn)代化的網(wǎng)絡傳輸技術，將培訓人員聲音、圖像、文字，能夠進行實時、交互式交流。以達到更好的資源共享，讓岸基管理與船員實現(xiàn)自由交流。在這個互聯(lián)網(wǎng)全面發(fā)展的新時代，傳統(tǒng)的面面俱到式交流已經(jīng)不能滿足與適應快節(jié)奏的知識更新培訓模式。只要船員身邊有網(wǎng)絡、有電腦，船員具備初級電腦操作知識，岸基人員就能運用計算機網(wǎng)絡技術，通過遠程控制、視頻交流，對新上船的船員進行系統(tǒng)且全面的在線培訓與測試考評。

    隨著船舶大型化、自動化、數(shù)字化的快速發(fā)展，航運公司越來越重視員工的智力投資。船舶運輸港口遍布全國各地，船員工作隨機性大，學習受訓時間因為信號和地理位置的變動而被限制。公司往往需要花更多的人力、物力去對他們進行指導、培訓。如果能夠成功運用網(wǎng)絡遠程教育培訓系統(tǒng)，在船舶信號穩(wěn)定期間，通過簡單的計算機操作技術，就能靈活安排各船舶的各類差異化培訓。